Автор і ведучий тренінгових програм з переговорів, продажів, оперативного управління співробітниками, взаємодії в команді.
За 20 років у тренінгах взяли участь понад 100 000 керівників і фахівців з України, США, Польщі, Чехії, Німеччини, Великої Британії та низки інших країн.
Автор книги "Переговори з дельфінами" (Фабула, 2020) - про переговорні технології в IT-середовищі
Тренер соціодрами і методів дії в бізнесі (сертифікат Британської Психодраматичної Асоціації). Навчався інтегративних переговорів у Моріса Швайцера (професор Wharton School of Business, США) і ведення складних стратегічних сесій у Білла Стейплза. Коуч, основні використовувані підходи: екшн-коучинг і геносоціограма
У 2010 році став переможцем V Конкурсу "Тренерська майстерність" у категорії "Досвідчений тренер".
У 2012 році авторський тренінговий курс "Від менеджера до лідера", створений для IT-компанії Luxoft, став найкращим проєктом року у світі в категорії "Skills Development Programme of the year" на галузевому конкурсі National Outsourcing Association Awards (NOAAs).
У 2014 році авторський тренінговий курс став срібним призером у "Премії HR-бренд 2014", категорія "Світ".
Випускник Харківського державного університету, біолог, фахівець із систем поведінки.
Успішно керував і реалізовував проекти в галузі:
реорганізації оргструктури підприємств з подальшим впровадженням програм оцінки та розвитку персоналу;
створення індивідуальних програм розвитку для топ-менеджменту
проєктування і побудови корпоративних навчальних центрів;
структурування та оптимізації комунікаційних потоків у великих компаніях
Консультує керівників низки великих компаній у сфері управління та розвитку персоналу